El derecho laboral ha sido fundamental en la estructuración del ordenamiento jurídico, reflejando la tensión constante entre la protección de los derechos de los trabajadores y las necesidades de los empleadores. A lo largo de la historia, la evolución del trabajo ha buscado garantizar los derechos de los trabajadores y, a su vez, adaptarse a los cambios en la producción y el mercado laboral, con un enfoque hacia la protección de la dignidad humana frente a las dinámicas del mercado de trabajo.El estudio aborda distintos sistemas normativos en América Latina y Europa, analizando cómo los factores globales han impactado las relaciones laborales cotidianas. El fenómeno de la subcontratación, la informalidad y el aumento del trabajo remoto reflejan cómo los sistemas laborales y económicos han sido reconfigurados por cambios globales.Carlos Reynoso, en este trabajo, ofrece un análisis profundo del Derecho Comparado del Trabajo, con un enfoque particular en la realidad latinoamericana. La obra resulta de gran utilidad para comprender los desafíos que enfrentan los regímenes laborales actuales en un mundo cada vez más interconectado y cambiante.Con una sólida trayectoria en derecho comparado del trabajo, Reynoso ofrece un marco de referencia sobre las distintas legislaciones y los desafíos que los trabajadores y los sistemas normativos enfrentan en la actualidad. Su enfoque permite analizar la evolución de los programas de seguridad social y cómo los estados pueden seguir evolucionando para garantizar una protección efectiva de los trabajadores en un mundo cada vez más interconectado y cambiante.
